盐卫科教〔2017〕21号

盐城市卫生计生委

关于组织盐城市医学重点学科中期考核评估及补充遴选市医学重点学科建设单位的通知

各县（市、区）卫生计生委，市直各医疗卫生单位：

为进一步加强我市医学重点学科的建设管理，推进卫生事业深入发展，根据《盐城市卫生局关于公布盐城市“医学重点学科”及“医学创新团队”名单的通知》（盐卫科教﹝2015﹞2号）文件精神，医学重点学科以5年为一个建设周期，现建设周期已过半，经研究决定，对列入2015年盐城市医学重点学科建设计划的46个医学重点学科（见附件1）进行中期考核评估，同时将补充遴选市医学重点学科建设单位10个左右，现将有关事项通知如下：

一、市医学重点学科中期考核评估工作

　　（一）考核评估标准及程序

考核评估依据“盐城市医学重点学科中期考核评分标准”（见附件2）进行。考核评估经单位自评、县（市、区）主管部门复评后报市卫生计生委，市卫生计生委将组织材料会审、专家现场评审。

（二）考核评估要求

1. 各地各单位要严格按标准评估考核成绩，形成“盐城市医学重点学科中期考核评估汇总表”（见附件3），与考核评估材料一并上报，考核评估材料一式两份，装订成册。县（市、区）医疗卫生单位医学重点学科考核评估材料由县（市、区）卫生计生委统一报送，市直医疗卫生单位考核评估材料由单位集体报送；上报截止时间为11月15日。

2. 上报材料必须实事求是，真实可信。申报单位对所有上报材料要严格审查，一经查实有弄虚作假行为的将一票否决。

二、市医学重点学科建设单位补充遴选工作

（一）申报范围和遴选条件

1、申报范围：全市医疗卫生机构中已列入本单位或本地区重点建设项目（建设周期内的重点学科不需要申报）、鼓励本市尚无重点学科的相对薄弱学科申报。

2、遴选条件：

参照现市医学重点学科遴选条件，我市相对薄弱的学科申报可放宽条件。

（1）重点学科不受三级学科分类限制，其医学科技和专业诊疗技术处于省市先进水平，常规开展市内领先的核心技术项目，有良好的发展前景。

（2）第一学科带头人年龄55周岁以下、高级专业技术职务、有较高的学术造诣，在省市级学术专业委员会担任职务或任省市学术刊物编委以上职务、在省市内外有一定的知名度。

（3）学科技术梯队结构合理，学科带头人1-3人，具有良好的医德医风和团结协作精神，其中80%应为同一科室、同一专业，人员素质优秀，30%以上有硕研以上学历学位或经研究生课程学习。

（4）学科成员学术论文及科技成果突出，符合以下条件：近五年有省部级以上科技奖项（科技成果奖、省新技术引进奖、省医学科技奖）或市科技进步二等奖以上科技成果或获得国家专利；SCI和中华级刊物收录3篇以上论文或参与高校教材、专著编写；开展应用型科研立项课题3项以上或有省部级以上科研立项课题；开展市级以上继续医学教育项目。

（5）具有用于学科专业技术引进和科学研究及相关业务建设的较为先进完备的医疗设备条件，开放床位30张以上，近三年未发生重大医疗事故。

（二）申报遴选要求

1、重点学科建设单位申报遴选须填写“盐城市医学重点学科建设单位申报书”（附件4），申报材料一式3份。各县（市、区）及市直单位原则上申报不得超过2个，三级甲等医院不超过5个。

2、各县（市、区）医疗卫生单位申报遴选材料由县（市、区）卫生计生委统一报送，市直医疗卫生单位申报遴选材料由单位集中报送；申报截止时间为11月15日。

3、遴选工作按照学科申报、单位审核推荐、专家集中评审、公示后予以确认的程序进行。申报单位对所有申报材料要严格审查，申报材料必须实事求是，真实可信，一经查实有弄虚作假行为将一票否决。

市医学重点学科中期考核评估与补充遴选市医学重点学科建设单位工作将同步进行。请各单位积极准备、统筹安排，对照考核评分标准做好相关工作，确保考核评估、申报遴选工作高效有序地进行。

附件：1、盐城市医学重点学科名单

2、盐城市医学重点学科中期考核评分标准

3、盐城市医学重点学科中期考核评估汇总表

　　　　　4、盐城市医学重点学科建设单位申报书

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　　　　　　　　　　　 2017年10月20日

附件1

盐城市医学重点学科名单

序号	单　位	学科名称	学科带头人
1	盐城市一院	呼吸内科学	柏宏坚	嵇友林	姜永前
2	盐城市一院	普通外科学	查文章	穆向明	周广军
3	盐城市一院	骨科学	郑闽前	徐小卒	王四清
4	盐城市一院	血液病学	徐　浩
5	盐城市一院	心血管内科学	王育林	鞠云枫
6	盐城市一院	心胸外科学	刘国锋	黄利荣
7	盐城市一院	实验诊断学	马　达	郭乃洲	王万相
8	盐城市一院	医学影像学	徐高峰	郑孝志	卢定友
9	盐城市一院	神经内科学	左其龙	龚筱倩	高　阳
10	盐城市一院	泌尿外科学	瞿　平	周正东
11	盐城市一院	肿瘤内科学	陈　平	刘红旗	陈苏蓉
12	盐城市一院	神经外科学	伏林山	郭　俊
13	盐城市一院	肾脏内科学	李大林	朱向军	沈建松
14	盐城市一院	消化内科学	杨鸿梅	吴旭东	王建华
15	盐城市一院	急诊医学	邓义军	陈茂刚	陈兰平
16	盐城市一院	妇科学	薛金玲	凡利俊	陈小平
17	盐城市一院	耳鼻咽喉科学	闻国华	吕　剑
18	盐城市一院	小儿内科学	王　强	胥　飞	许　准
19	盐城市妇保院	小儿内科学	刘伟东	卞洪亮	张桂芹
20	盐城市妇保院	儿童保健学	郑　文
21	盐城市妇保院	产科	李　芹	朱相干	徐跃武
22	盐城市二院	感染病学	成　娟	刘　宏	朱云杰
23	盐城市四院	精神科学	李祥仁	朱国奎	纪　宁
24	盐城市疾控中心	卫生监测检验学	汤　权	邵荣标	唐　洪
25	盐城市疾控中心	急性传染病防制学	沈进进	姜仁杰	陈胤忠
26	盐城市中心血站	输血医学	葛健民	黄宏亮
27	盐城市三院	心血管内科学	吴春阳	孙万峰
28	盐城市三院	介入放射学	戴真煜	姚立正	李文会
29	盐城市三院	神经内科学	钟建国	侍海存	肖佩荣
30	盐城市三院	心胸外科学	火旭东	张亚军	王文才
31	盐城市三院	消化内科学	蒋丹斌	王福生
32	建湖县人民医院	骨科学	王　健	唐晓波	胡　勇
33	建湖县人民医院	肿瘤内科学	俞进友	赵明宏	吴堂兵
34	东台市人民医院	实验诊断学	周玉贵	宣世海	杜　明
35	东台市人民医院	神经外科学	邵　柏
36	大丰市人民医院	耳鼻喉科学	柏正群	李　曼
37	射阳县人民医院	小儿内科学	唐宇轩	张德祥	蔡丽丽
38	滨海县人民医院	神经外科学	周静	滕宏伟	薛新潮
39	阜宁县人民医院	血液病学	计成阜	陆其兵	周　娟
40	响水县人民医院	消化内科学	刘卫兵
41	盐城市中医院	脾胃病科学	黄福斌	徐兆山
42	盐城市中医院	骨伤科学	董松林
43	盐城市中医院	肿瘤科学	徐景毅
44	盐城市中医院	肛肠科学	王宗荣
45	盐城市中医院	心病科学	宋　俊
46	盐城市中医院	脑病科学	郭锦华	姚东坡	刘龙彪

附件2

盐城市医学重点学科中期考核评分标准

项目	要　　　求	分值	评分标准
人　　才　（50分）	学科带头人具备主任医师资格并在相应省、市专业学会任职。	6	学科带头人具备主任医师资格得3分，副主任医师资格得2分；省专业学会副主任委员以上得3分，省委员得2分，市专业学会副组长以上得1分。
	学科带头人年度发表论文数量、水平。	7	国际、国家、省级1篇分别得4分、2分、1分。
	学科带头人年度的科研立项。	4	国家、省（部）、市（厅）、局级科研立项每项分别得4分、3分、2分、1分。
	学科带头人年度的科研奖项。	6	获国家、省（部）、市（厅）、局级科研奖项将分别得6分、5分、4分、3分。
	有人才培养计划、措施落实。	5	无不得分；执行不好扣3分。
	人员结构合理,形成梯队(2：3：5)。	6	不合理扣1—3分。
	保持人才优势，积极引进相应专业人才。	6	保持优势得2分，引进硕士加2分、引进博士加4分；副主任医师或硕士生以上人才流失每名扣2分。
	配备专科护士，专科护士占病区护士总数不少于10%；重点专科护士大专以上学历占20%以上，病区床位与护士之比不少于1：0.5。	10	无专科护士扣2分；大专以上学历每少5个百分点扣2分；病区床位与护士之比不足1：0.5扣5分。（重点专科护士要求：1、大专以上学历；2、护师以上职称；3、专科医院本专业进修时间不少于3个月。）
医疗、　教学、　科研　（120分）	有与主攻方向相吻合的研究室或实验室,具备基本实验装备、实验场所(有条件的应开展基础及动物实验)。	10	无研究室或实验室扣5分；不具备基本实验场所扣5分；能开展基础或动物实验得5分。
	学科技术水平达到同级甲等医院专科必备项目要求。	30	缺一项扣3分；凡申报的每一必备项目必须提供两份典型病例。
	年度引进新技术、新项目，填补国内、省内或市内空白。	20	填补国内、省内、市内空白每项分别得10分、8分、6分。
	有培养相应专业高级人才的能力和条件。	5	有条件得2.5分、设硕士教学点加2分。有硕士导师加2分，有博士或硕士生临床教学老师加1.5分、1分。
	年度承办相应专业市级以上继续医学教育项目。	5	省级、市级1项分别得3分、2分。
	年度内国内外专业学术期刊发表论文数量和水平。	10	国际、国家级、省级1篇分别得4分、2分、1分。
	学科年度的科研项目。	10	国家、省（部）、市（厅）、局级立项每项分别得5分、4分、3分、2分。
	学科年度的科研奖项。	15	获国家、省（部）、市（厅）、局级科研奖项，每项分别得10分、8分、7分、6分。
	学科床位使用率：85%-93%(三级) 　　　　　　　　　　 85%-90%(二级)	15	每增加或减少5%扣2分。
项目	要　　　求	分值	评分标准
设　备　（40分）	有与本专业相应的专科设备。	10	按等级医院要求缺一项扣2分。
	万元以上设备购置有可行性论证，进货有验收，专人保管。	8	无论证扣3分、无验收及专人保管分别扣3分、2分。
	对专科设备建立档案、卡，定期进行成本效益分析。	6	无档案不得分，无效益分析扣4分。
	专科设备、仪器定期保养、维修，保证医疗工作需要。	6	保养不好扣3分、未及时维修扣3分、设备闲置未发挥作用不得分。
	专科ICU、CCU。	10	按等级医院要求配备，缺一项扣1分。
经　费　（60分）	重点专科经费专项管理，建立明细项目帐。	15	无专项管理不得分；无明细帐目扣10分。
	单位配套建设经费近期到位。	15	未按期到位不得分。
	专科负责人了解经费收支情况，建立相应备查帐目。	15	不了解情况不得分、无备查帐目扣10分。
	专科建设资金专款专用，使用合理。	15	未专款专用不得分；使用不合理扣10分。
管　理　（30分）	单位重视重点学科建设，有院领导分管，每季度开会，了解情况、解决问题。	4	无例会制度不得分；执行不好扣2分。
	有明确的指导思想，主攻方向及具体措施，院有建设规划，科有计划总结。	10	无规划扣3分；无计划扣3分；内容不具体扣4分。
	按等级医院专科建设要求建立相应的规章制度；近三年无重大医疗纠纷、差错、事故。	6	无制度不得分，执行不好扣3分；有重大医疗纠纷、差错、事故不得分。
	重视信息工作，订阅相应专业期刊，专科配备电脑，实行电脑管理，能随时上网了解国内外相应专业动态。	6	无相应专业期刊扣2分；无电脑扣2分；未上网扣2分。
	建立工作档案，对进展情况、成效，实行全过程跟踪。	4	无档案不得分；不全扣2分。

注：本标准满分为300分，扣分以扣完分值分为止，不倒扣；得分超过分值分的，作为附加分计算。

附件3

盐城市医学重点学科中期考核评估汇总表

序号	学科名称	学科带头人	所在单位	单位　自评分	主管部门　复核分	备注

附件4

盐城市医学重点学科建设单位

申报书

学科名称：
申报单位：	（公章）
单位地址：
邮政编码：
联系人：
联系电话：
联系邮箱：

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2017年10月

填　表说　明

一、申报书填写应实事求是，不得弄虚作假。

二、医学重点学科建设单位申报必须以三级或二级学科填报，除协作单位科室相关情况外，其余表格（项目、数据）限填本申报学科相关材料。

三、计划与上级单位技术合作的重点学科，其协作单位科室参与人员数应占重点学科总人数的20%，协作内容必须与重点学科主攻方向保持关联度和互补性，可稳定合作5年。

四、申报单位名称必须与单位公章名称相一致。

五、申报书用A4纸打印，封面加盖单位公单章后在左侧装订成册，一式5份。

六、申报材料中提供的课题、奖项、论文、新药证书、专利证书、专著（封面、版权页、目录）和学会任职等材料必须提供复印件，形成材料目录作为申报书附件按次序装订在后。

七、表3为学科带头人的信息；表4、5、6、7、8、9、10为学科其他人员信息。

表1：重点学科简要情况

概述本学科主要技术特色、优势，业务规模、省市内外学术地位等（限500字内）

表 2：重点学科专业主攻方向

围绕1-2个主攻方向，概述本学科今后5年在应用基础研究或临床研究、引进推广创新技术项目等方面的建设目标、研究内容、预期成果、计划安排等。（限1000字内）。

表 3：重点学科带头人主要业务情况

基本情况	1、姓名：　　　　　　　　　　　　　　　 2、出生年月：　　　　　　　　 3、现任专业技术职务：　　　　　　　　　 4、研究生导师：　　　　（博/硕）　　 5、学会最高任职：　　　　　　　 6、学术期刊任职：
省市以上人才项目对象情况(333、111、首席技术专家、政府特贴、人才高峰等授发部门、时间、层次)
1、任现职近五年为第一完成人的市厅级以上科研成果(含专利、新药证书)共　　项，限填5项代表成果。
序号	授予时间	成果名称		授予部门					等级
1
2
3
4
5
2、任现职近五年为第一负责人承担的市级、省厅级及以上科研课题共　　项，限填5项主要课题。
序号	课题编号	课题名称	课题来源			经费(万元)		起止时间
1
2
3
4
5
3、任现职近五年为前三位作者发表省级以上核心期刊共　　篇，其中SCI　　篇、中华级学术论文　篇。
序号	发表时间	论文名称					刊物名称
1
2
3
4
5
6
7
8
4、任现职近五年引进创新临床新技术项目共　　项，其中率先开展填补空白　　项，授获引进奖　　项。
序号	授予时间	引进创新技术项目			授予部门及级别				获奖等级
1
2
3
4

注：重点学科带头人1-3名，分别填写，标注第一、第二、第三重点学科带头人。

表 4：重点学科成员信息（限10人以内）

序号	姓　名	年龄	学历学位	技术职称		科室		专业		备注
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
年龄学历职称结构	技术职称	合计	40岁以下	40-49岁	50-55岁		56岁以上	博研以上	硕研学历		本科及以下
	主任医师
	副主任医师
	主治医师

注：学历学位是研究生课程班类型的，请在备注栏注明。

表 5：重点学科成员近五年为第一完成人的省市科技成果奖项(含专利、新药证书)

共　　　　项。（限填其中20项主要成果，同一成果仅报一次、填注学科成员姓名位次）

序号	获奖时间	项目名称	奖励部门	获奖等级	作为第一　完成人的　学科成员
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20

表6：重点学科成员近五年为第一负责人已完成或承担的省市科研项目。

（限填10项主要项目）

序号	课题编号	项目名称	项目来源	项目　起迄　时间	项目　经费　 (万元)	作为第一　负责人的　成员姓名
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10

表 7：重点学科成员近五年作为第一作者发表省级以上核心期刊共　篇，其中SCI　篇、

中华级学术论文　　篇。（限填以临床研究或论著类型的20篇主要论文）

序号	发表时间	论文题目	发表期刊	学科成员作者姓名
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20

表 8：近五年为主编/副主编/编委出版的学术专著共　　本。（限填其中10项主要著作）

序号	出版时间	专著名称	编写　字数	出版社	担任主编/副主编/编委的学科成员姓名
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10

表 9：重点学科成员近五年学会任职情况，共　　　个职务。（限填10项最高职务）

序号	任期年限	学会（分会、学组）名称	担任主委/副主委/常务委员/委员的重点学科成员姓名、职务
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10

表 10：重点学科成员近五年学术期刊杂志任职情况，共　　份杂志。（限填5份代表杂志）

序号	任期年限	学术期刊杂志名称	担任杂志主编/副主编/编委的　重点学科成员姓名、职务
1
2
3
4
5

重点学科协作单位（科室）业务技术合作情况。（限500字，如无有计划、可不填）

概述重点学科协作单位（科室）业务技术项目及合作计划内容　　　　　　　　　　　　

协作单位（科室）负责人：

　　　　　　　　　　　　　　　　　（签章）　日期：

表 11：重点学科医疗设备（限填10万以上的设备）及床位编排

序号	设备名称	规格型号	购置时间	价　格	备注　 (标注共用或专用)
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
重点学科编制床位:　　　　张；开放床位:　　　　张；2016年度床位使用率　　　%。　　重点学科跨三级学科专业及重点病种床位安排：　 1．专业：　　　　　　，重点病种：　　　　　　，开放床位　　　　张；　　　 2．专业：　　　　　　，重点病种：　　　　　　，开放床位　　　　张；　　　 3．专业：　　　　　　，重点病种：　　　　　　，开放床位　　　　张；

审核意见

对本《申报书》中各项内容的真实性、科学性、合理性签署具体意见

　　　　　　　单位学术委员会（科教职能部门）（签章）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2017年　　　　月　　　　日

对重点学科支撑条件、建设发展申请签署具体意见

　　　　　　　　　　　　单位（公章）　　　　2017年　　月　　日

对重点学科申报推荐审核意见

　　　　上级卫生行政主管部门（公章）　　 2017年　　月　　日

盐卫科教〔2017〕21号

盐城市卫生计生委

关于组织盐城市医学重点学科中期考核评估及补充遴选市医学重点学科建设单位的通知

各县（市、区）卫生计生委，市直各医疗卫生单位：

一、市医学重点学科中期考核评估工作

　　（一）考核评估标准及程序

（二）考核评估要求

2. 上报材料必须实事求是，真实可信。申报单位对所有上报材料要严格审查，一经查实有弄虚作假行为的将一票否决。

二、市医学重点学科建设单位补充遴选工作

（一）申报范围和遴选条件

2、遴选条件：

参照现市医学重点学科遴选条件，我市相对薄弱的学科申报可放宽条件。

（1）重点学科不受三级学科分类限制，其医学科技和专业诊疗技术处于省市先进水平，常规开展市内领先的核心技术项目，有良好的发展前景。

（5）具有用于学科专业技术引进和科学研究及相关业务建设的较为先进完备的医疗设备条件，开放床位30张以上，近三年未发生重大医疗事故。

（二）申报遴选要求

附件：1、盐城市医学重点学科名单

2、盐城市医学重点学科中期考核评分标准

3、盐城市医学重点学科中期考核评估汇总表

　　　　　4、盐城市医学重点学科建设单位申报书

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　　　　　　　　　　　 2017年10月20日

附件1

盐城市医学重点学科名单

序号	单　位	学科名称	学科带头人
1	盐城市一院	呼吸内科学	柏宏坚	嵇友林	姜永前
2	盐城市一院	普通外科学	查文章	穆向明	周广军
3	盐城市一院	骨科学	郑闽前	徐小卒	王四清
4	盐城市一院	血液病学	徐　浩
5	盐城市一院	心血管内科学	王育林	鞠云枫
6	盐城市一院	心胸外科学	刘国锋	黄利荣
7	盐城市一院	实验诊断学	马　达	郭乃洲	王万相
8	盐城市一院	医学影像学	徐高峰	郑孝志	卢定友
9	盐城市一院	神经内科学	左其龙	龚筱倩	高　阳
10	盐城市一院	泌尿外科学	瞿　平	周正东
11	盐城市一院	肿瘤内科学	陈　平	刘红旗	陈苏蓉
12	盐城市一院	神经外科学	伏林山	郭　俊
13	盐城市一院	肾脏内科学	李大林	朱向军	沈建松
14	盐城市一院	消化内科学	杨鸿梅	吴旭东	王建华
15	盐城市一院	急诊医学	邓义军	陈茂刚	陈兰平
16	盐城市一院	妇科学	薛金玲	凡利俊	陈小平
17	盐城市一院	耳鼻咽喉科学	闻国华	吕　剑
18	盐城市一院	小儿内科学	王　强	胥　飞	许　准
19	盐城市妇保院	小儿内科学	刘伟东	卞洪亮	张桂芹
20	盐城市妇保院	儿童保健学	郑　文
21	盐城市妇保院	产科	李　芹	朱相干	徐跃武
22	盐城市二院	感染病学	成　娟	刘　宏	朱云杰
23	盐城市四院	精神科学	李祥仁	朱国奎	纪　宁
24	盐城市疾控中心	卫生监测检验学	汤　权	邵荣标	唐　洪
25	盐城市疾控中心	急性传染病防制学	沈进进	姜仁杰	陈胤忠
26	盐城市中心血站	输血医学	葛健民	黄宏亮
27	盐城市三院	心血管内科学	吴春阳	孙万峰
28	盐城市三院	介入放射学	戴真煜	姚立正	李文会
29	盐城市三院	神经内科学	钟建国	侍海存	肖佩荣
30	盐城市三院	心胸外科学	火旭东	张亚军	王文才
31	盐城市三院	消化内科学	蒋丹斌	王福生
32	建湖县人民医院	骨科学	王　健	唐晓波	胡　勇
33	建湖县人民医院	肿瘤内科学	俞进友	赵明宏	吴堂兵
34	东台市人民医院	实验诊断学	周玉贵	宣世海	杜　明
35	东台市人民医院	神经外科学	邵　柏
36	大丰市人民医院	耳鼻喉科学	柏正群	李　曼
37	射阳县人民医院	小儿内科学	唐宇轩	张德祥	蔡丽丽
38	滨海县人民医院	神经外科学	周静	滕宏伟	薛新潮
39	阜宁县人民医院	血液病学	计成阜	陆其兵	周　娟
40	响水县人民医院	消化内科学	刘卫兵
41	盐城市中医院	脾胃病科学	黄福斌	徐兆山
42	盐城市中医院	骨伤科学	董松林
43	盐城市中医院	肿瘤科学	徐景毅
44	盐城市中医院	肛肠科学	王宗荣
45	盐城市中医院	心病科学	宋　俊
46	盐城市中医院	脑病科学	郭锦华	姚东坡	刘龙彪

附件2

盐城市医学重点学科中期考核评分标准

项目	要　　　求	分值	评分标准
人　　才　（50分）	学科带头人具备主任医师资格并在相应省、市专业学会任职。	6	学科带头人具备主任医师资格得3分，副主任医师资格得2分；省专业学会副主任委员以上得3分，省委员得2分，市专业学会副组长以上得1分。
	学科带头人年度发表论文数量、水平。	7	国际、国家、省级1篇分别得4分、2分、1分。
	学科带头人年度的科研立项。	4	国家、省（部）、市（厅）、局级科研立项每项分别得4分、3分、2分、1分。
	学科带头人年度的科研奖项。	6	获国家、省（部）、市（厅）、局级科研奖项将分别得6分、5分、4分、3分。
	有人才培养计划、措施落实。	5	无不得分；执行不好扣3分。
	人员结构合理,形成梯队(2：3：5)。	6	不合理扣1—3分。
	保持人才优势，积极引进相应专业人才。	6	保持优势得2分，引进硕士加2分、引进博士加4分；副主任医师或硕士生以上人才流失每名扣2分。
	配备专科护士，专科护士占病区护士总数不少于10%；重点专科护士大专以上学历占20%以上，病区床位与护士之比不少于1：0.5。	10	无专科护士扣2分；大专以上学历每少5个百分点扣2分；病区床位与护士之比不足1：0.5扣5分。（重点专科护士要求：1、大专以上学历；2、护师以上职称；3、专科医院本专业进修时间不少于3个月。）
医疗、　教学、　科研　（120分）	有与主攻方向相吻合的研究室或实验室,具备基本实验装备、实验场所(有条件的应开展基础及动物实验)。	10	无研究室或实验室扣5分；不具备基本实验场所扣5分；能开展基础或动物实验得5分。
	学科技术水平达到同级甲等医院专科必备项目要求。	30	缺一项扣3分；凡申报的每一必备项目必须提供两份典型病例。
	年度引进新技术、新项目，填补国内、省内或市内空白。	20	填补国内、省内、市内空白每项分别得10分、8分、6分。
	有培养相应专业高级人才的能力和条件。	5	有条件得2.5分、设硕士教学点加2分。有硕士导师加2分，有博士或硕士生临床教学老师加1.5分、1分。
	年度承办相应专业市级以上继续医学教育项目。	5	省级、市级1项分别得3分、2分。
	年度内国内外专业学术期刊发表论文数量和水平。	10	国际、国家级、省级1篇分别得4分、2分、1分。
	学科年度的科研项目。	10	国家、省（部）、市（厅）、局级立项每项分别得5分、4分、3分、2分。
	学科年度的科研奖项。	15	获国家、省（部）、市（厅）、局级科研奖项，每项分别得10分、8分、7分、6分。
	学科床位使用率：85%-93%(三级) 　　　　　　　　　　 85%-90%(二级)	15	每增加或减少5%扣2分。
项目	要　　　求	分值	评分标准
设　备　（40分）	有与本专业相应的专科设备。	10	按等级医院要求缺一项扣2分。
	万元以上设备购置有可行性论证，进货有验收，专人保管。	8	无论证扣3分、无验收及专人保管分别扣3分、2分。
	对专科设备建立档案、卡，定期进行成本效益分析。	6	无档案不得分，无效益分析扣4分。
	专科设备、仪器定期保养、维修，保证医疗工作需要。	6	保养不好扣3分、未及时维修扣3分、设备闲置未发挥作用不得分。
	专科ICU、CCU。	10	按等级医院要求配备，缺一项扣1分。
经　费　（60分）	重点专科经费专项管理，建立明细项目帐。	15	无专项管理不得分；无明细帐目扣10分。
	单位配套建设经费近期到位。	15	未按期到位不得分。
	专科负责人了解经费收支情况，建立相应备查帐目。	15	不了解情况不得分、无备查帐目扣10分。
	专科建设资金专款专用，使用合理。	15	未专款专用不得分；使用不合理扣10分。
管　理　（30分）	单位重视重点学科建设，有院领导分管，每季度开会，了解情况、解决问题。	4	无例会制度不得分；执行不好扣2分。
	有明确的指导思想，主攻方向及具体措施，院有建设规划，科有计划总结。	10	无规划扣3分；无计划扣3分；内容不具体扣4分。
	按等级医院专科建设要求建立相应的规章制度；近三年无重大医疗纠纷、差错、事故。	6	无制度不得分，执行不好扣3分；有重大医疗纠纷、差错、事故不得分。
	重视信息工作，订阅相应专业期刊，专科配备电脑，实行电脑管理，能随时上网了解国内外相应专业动态。	6	无相应专业期刊扣2分；无电脑扣2分；未上网扣2分。
	建立工作档案，对进展情况、成效，实行全过程跟踪。	4	无档案不得分；不全扣2分。

注：本标准满分为300分，扣分以扣完分值分为止，不倒扣；得分超过分值分的，作为附加分计算。

附件3

盐城市医学重点学科中期考核评估汇总表

序号	学科名称	学科带头人	所在单位	单位　自评分	主管部门　复核分	备注

附件4

盐城市医学重点学科建设单位

申报书

学科名称：
申报单位：	（公章）
单位地址：
邮政编码：
联系人：
联系电话：
联系邮箱：

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2017年10月

填　表说　明

一、申报书填写应实事求是，不得弄虚作假。

二、医学重点学科建设单位申报必须以三级或二级学科填报，除协作单位科室相关情况外，其余表格（项目、数据）限填本申报学科相关材料。

四、申报单位名称必须与单位公章名称相一致。

五、申报书用A4纸打印，封面加盖单位公单章后在左侧装订成册，一式5份。

七、表3为学科带头人的信息；表4、5、6、7、8、9、10为学科其他人员信息。

表1：重点学科简要情况

概述本学科主要技术特色、优势，业务规模、省市内外学术地位等（限500字内）

表 2：重点学科专业主攻方向

表 3：重点学科带头人主要业务情况

基本情况	1、姓名：　　　　　　　　　　　　　　　 2、出生年月：　　　　　　　　 3、现任专业技术职务：　　　　　　　　　 4、研究生导师：　　　　（博/硕）　　 5、学会最高任职：　　　　　　　 6、学术期刊任职：
省市以上人才项目对象情况(333、111、首席技术专家、政府特贴、人才高峰等授发部门、时间、层次)
1、任现职近五年为第一完成人的市厅级以上科研成果(含专利、新药证书)共　　项，限填5项代表成果。
序号	授予时间	成果名称		授予部门					等级
1
2
3
4
5
2、任现职近五年为第一负责人承担的市级、省厅级及以上科研课题共　　项，限填5项主要课题。
序号	课题编号	课题名称	课题来源			经费(万元)		起止时间
1
2
3
4
5
3、任现职近五年为前三位作者发表省级以上核心期刊共　　篇，其中SCI　　篇、中华级学术论文　篇。
序号	发表时间	论文名称					刊物名称
1
2
3
4
5
6
7
8
4、任现职近五年引进创新临床新技术项目共　　项，其中率先开展填补空白　　项，授获引进奖　　项。
序号	授予时间	引进创新技术项目			授予部门及级别				获奖等级
1
2
3
4

注：重点学科带头人1-3名，分别填写，标注第一、第二、第三重点学科带头人。

表 4：重点学科成员信息（限10人以内）

序号	姓　名	年龄	学历学位	技术职称		科室		专业		备注
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
年龄学历职称结构	技术职称	合计	40岁以下	40-49岁	50-55岁		56岁以上	博研以上	硕研学历		本科及以下
	主任医师
	副主任医师
	主治医师

注：学历学位是研究生课程班类型的，请在备注栏注明。

表 5：重点学科成员近五年为第一完成人的省市科技成果奖项(含专利、新药证书)

共　　　　项。（限填其中20项主要成果，同一成果仅报一次、填注学科成员姓名位次）

序号	获奖时间	项目名称	奖励部门	获奖等级	作为第一　完成人的　学科成员
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20

表6：重点学科成员近五年为第一负责人已完成或承担的省市科研项目。

（限填10项主要项目）

序号	课题编号	项目名称	项目来源	项目　起迄　时间	项目　经费　 (万元)	作为第一　负责人的　成员姓名
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10

表 7：重点学科成员近五年作为第一作者发表省级以上核心期刊共　篇，其中SCI　篇、

中华级学术论文　　篇。（限填以临床研究或论著类型的20篇主要论文）

序号	发表时间	论文题目	发表期刊	学科成员作者姓名
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20

表 8：近五年为主编/副主编/编委出版的学术专著共　　本。（限填其中10项主要著作）

序号	出版时间	专著名称	编写　字数	出版社	担任主编/副主编/编委的学科成员姓名
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10

表 9：重点学科成员近五年学会任职情况，共　　　个职务。（限填10项最高职务）

序号	任期年限	学会（分会、学组）名称	担任主委/副主委/常务委员/委员的重点学科成员姓名、职务
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10

表 10：重点学科成员近五年学术期刊杂志任职情况，共　　份杂志。（限填5份代表杂志）

序号	任期年限	学术期刊杂志名称	担任杂志主编/副主编/编委的　重点学科成员姓名、职务
1
2
3
4
5

重点学科协作单位（科室）业务技术合作情况。（限500字，如无有计划、可不填）

概述重点学科协作单位（科室）业务技术项目及合作计划内容　　　　　　　　　　　　

协作单位（科室）负责人：

　　　　　　　　　　　　　　　　　（签章）　日期：

表 11：重点学科医疗设备（限填10万以上的设备）及床位编排

序号	设备名称	规格型号	购置时间	价　格	备注　 (标注共用或专用)
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
重点学科编制床位:　　　　张；开放床位:　　　　张；2016年度床位使用率　　　%。　　重点学科跨三级学科专业及重点病种床位安排：　 1．专业：　　　　　　，重点病种：　　　　　　，开放床位　　　　张；　　　 2．专业：　　　　　　，重点病种：　　　　　　，开放床位　　　　张；　　　 3．专业：　　　　　　，重点病种：　　　　　　，开放床位　　　　张；

审核意见

对本《申报书》中各项内容的真实性、科学性、合理性签署具体意见

　　　　　　　单位学术委员会（科教职能部门）（签章）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2017年　　　　月　　　　日

对重点学科支撑条件、建设发展申请签署具体意见

　　　　　　　　　　　　单位（公章）　　　　2017年　　月　　日

对重点学科申报推荐审核意见

　　　　上级卫生行政主管部门（公章）　　 2017年　　月　　日